中国篮协正打算酝酿着去建立的CBA球员工会，起码在形式这块是一种进步的表现，长久以来，关于球员权益维护这块一直都是空白状态，在CBA的历史当中，也有过好多次出现球员利益遭受损害，然而却只能独自去单打独斗进行维权的尴尬情形。而一旦CBA成立了球员工会，先不说它的制度体系以及权利范围能不能像NBA那样健康且广泛，但是至少CBA球员拥有了属于自己的“组织”。
早该建立CBA球员工会
在CBA联赛长达20年的发展进程里，存在诸多不职业以及伪职业之处，其中球员权益怎样有效维护这一点，属于明显“空白”区域。在历年过往赛程当中，曾发生球员利益遭受损害后情况，可却没有相关组织能够为他们去“撑腰主持公道”：最为典型的实例便产生在二零一零年，是江苏队那时为运动员唐正东开展赛季注册事宜的时候 ，然而他却坚决不想留在该队再去继续参加比赛，所以紧接着就一直拖延着，最后导致不愿意签订打球合同，双方的博弈僵持了相当不短的时间，最终还是在该事上将自己的计划选择进行让步调整了的，是那个时间点才妥协了的唐正东的做法。当时，北京青年报的记者对唐正东进行新闻采访，唐正东说了这样一番话，他表示，NBA存在球员工会，其作用在于维护球员们的利益，然而，CBA却在这方面一直处于缺失状态，始终没有类似的组织，球员在这种情况下想要维护自己的利益，只能依靠自身去努力争取，如此一来，球员就成为了弱势群体 。
实际上，相较于NBA而言，CBA在球员权益保障这一方面做得相当欠缺。NBA球员工会于1954年就已成立，它属于北美四大职业体育联盟里成立时间最为长久的工会组织，在过往这些年头中，NBA球员工会所开展的所有事项都是为了使球员们的利益取得最大化，甚至于不惜多次致使NBA赛季“停摆”。
为何现在提出成立球员工会？
CBA球员们迫切需要成立球员工会，能在这个赛季被真正提上日程有着多方面原因。首先，CBA联赛发展到当前阶段对于管理各环节提出细化与规范要求，以往那种“粗线条”管理模式没法满足赛事需要。其次，这个赛季CBA处于巨大改革前期阶段，若不出意外，下赛季CBA可能彻底拉开管办分离大幕，CBA公司会应运而生，它类似NBA公司，实施公司化管理且配备专业人才，而工会制度无疑是其中不可或缺的一部分。一些关乎球员利益、急需维护的事件于本赛季最后出现，这些事件是“催化剂”，球员吴冠希自赛季初因球队归属问题引发纠纷，至今仍处于无球可打的状态，。
每队推荐一名球员 工会聘请律师
近期召开的CBA总经理会议上提出讨论建立CBA球员工会制度，其能否通过取决于CBA联赛委员会的最后决定。CBA球员工会初步设想是，20支球队各自推荐一名球员进入球员工会，这些球员选出牵头人或主席球迷网，还聘请专业律师为他们维护权益。中国篮协相关人士昨日向北青报记者透露，CBA球员工会制度建立与规定细则，更多需联赛办公室来制定与完成，一旦CBA球员工会成立，便放权给球员代表。
有与本赛季CBA拟建立运动队与裁判“黑名单”相比，CBA球员工会制度存在有最大优势，此优势在于，它存在有可借鉴的样本，这个样本是会借鉴NBA球员工会中已充分成功、成熟的东西，而CBA球员工会议会结合CBA自身情况。中国篮协相关人士向北青报记者做出这样表达 。
将NBA球员工会作为表述成把NBA球员工会当作，在球员有关于包括整体赛季分成、“工资帽”设定等在内的多方面上面都具备着充足的话语权，一旦要是与NBA老板们所组成的资方谈判出现破裂的情况的话，在极端的状况的时候会致使赛季“停摆”。与之进行比较CBA球员工会还远远不能够达成这些，然而至少它是CBA职业化朝着向前发展前进的进程里迈出的关键一步。文/本报记者 宋翔。
